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互联网时代的蓬勃发展，为跨城市面试开辟了一条全新的解决道路：企业和求职者，可以通过视频面试，从而确定对方是否是自己想要的或适合的对象。

一份好的简历，既能反应求职者的思维和逻辑能力，也能测试求职者的真才实学，实则不能被小看轻视。

【本期案例】晶晶，本科毕业，今年22岁。已有两年工作经验，期间换过5份工作，最长的一份工作是半年，最短的只有一个月。目前处于待业阶段，准备找下一份工作，但每次面试时，面试官总会注意到...

22岁的小月是一名应届毕业生，因为觉得广州有更多的机会，和更宽广的发展空间，毕业之后，便决定和男朋友一起留在广州奋斗。小月是专科毕业，会计专业的，虽说学历一般般，但凭借颜值和不错的成...

小乐是一名刚毕业的中专生，学的是会计专业，想从财务文员、出纳这样的职位开始自己的职场生涯。在最近的一次面试中，当被面试官问到：“你对薪资待遇有什么要求吗？”时，小乐一脸茫然，想到自...

求职面试时，开场都是先做一番自我介绍，很多人会认为面试过程是一场和面试官之间的博弈，因而很努力地表现自己。实际上你的竞争对手是其他看不见的候选人，对于面试官来说，你只是他每天处理...

让我们走进HR眼中的“颜值即正义”的这个“颜值”，到底界定的标准是什么？

这个社会企业良莠不齐，我们没有办法保证所有的企业都是优企，但是我们希望看到这篇的你们，在日常找工作时，能多长几个心眼。毕竟都有前人帮踩坑了，引以为戒总是好的。

小贾是一名大专毕业生，专业是人力资源管理。去年在校招时，进了一家餐饮公司做人事专员，但是大半年下来，小贾发现眼前的公司太小，发展空间有限，学不到什么东西。于是春节返工后不久，小贾就辞...

找工作这件事上，不少毕业生感到头凉——工作经验为零，哪有企业要我这个小白？为解决这个问题，于是纷纷“美化”简历。毕竟不是每个人在校期间都是“优秀班干部”、“社团干部”；也不是每...